Coordinador De Capacitación y Desarrollo

OPORTUNIDAD LABORAL || ¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO!

P.A. PERÚ S.A.C., una empresa reconocida por su excelencia en Ingeniería, Construcción e Infraestructura de obras: civiles, mineras, eléctricas, mecánicas, telecomunicaciones y gas natural, buscamos seguir sumando al mejor talento, por lo que nos encontramos en la búsqueda de un(a) Coordinador De Capacitación y Desarrollo.

¿Cuál es el perfil que buscamos?

• Bachiller en Psicología, Administración, Ingeniería Industrial, Recursos Humanos, Educación o carreras afines.
• 02 años de experiencia en el área.
• Excel a nivel intermedio
• Conocimientos en gestión de capacitación, desarrollo del talento y seguimiento de indicadores.

¿Cuáles serán tus retos?

• Responsable del proceso de capacitación y desarrollo dentro del área de Gestión de Talento Humano.
• Planificar, ejecutar y controlar el Plan Anual de Capacitación de la organización.
• Coordinar con las distintas áreas, frentes y proyectos la programación y ejecución de capacitaciones.
• Asegurar el cumplimiento de políticas internas, procedimientos y normativa laboral vigente.
• Realizar seguimiento a los indicadores de capacitación y reportar resultados a la Gerencia.
• Identificar oportunidades de mejora continua en los procesos de capacitación y desarrollo.
• Ejecutar otras funciones afines al puesto que le sean asignadas por su jefe inmediato.

¿Qué beneficios ofrecemos?

• Ingreso a planilla desde el primer día, con todos los beneficios de ley. (Gratificaciones, Vacaciones pagadas, CTS, Asignación Familiar(si aplica), Seguro social, Utilidades).
• Capacitaciones constantes para el desarrollo profesional y técnico.
• Oportunidades de crecimiento y movilidad interna, brindando la posibilidad de desarrollarse en otras áreas.
• Ambiente laboral dinámico, colaborativo y orientado al aprendizaje continuo.

Detalles del Puesto:

• Horarios: Presencial: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 6:00 p.m. | Sábados de 8:00 a.m. a 1:00 p.m.
• Ubicación: Lima-Metropolitana.

“Nuestra organización promueve la igualdad de oportunidades y mantiene una política de contratación inclusiva, por lo que nuestra convocatoria se extiende a toda persona que desee participar en nuestro proceso de selección en referencia”

¡Sé parte de 𝐏.𝐀. 𝐏𝐄𝐑𝐔, una empresa para mil años, y construyamos juntos un futuro de éxito!